临到退休被无故辞退怎么办

云和县律师 2025-06-15
无故被辞可申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》,单位无故辞退需支付赔偿金等,未及时处理可能导致权益受损,影响退休生活。
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无故被辞可仲裁。操作:1. 收集证据,如合同、工资单等;2. 尝试与单位协商,要求赔偿;3. 协商不成,向劳动仲裁委提起仲裁,提交证据,等待裁决。
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被无故辞退常见处理为申请劳动仲裁或协商。建议先与单位协商,协商无果再提起劳动仲裁,以确保权益得到最大化保障。
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